УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД
73RS0025-01-2021-000736-59
Судья Бирюкова М.В.
Дело № 33-4048/2021
А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р
Е Д Е Л Е Н И Е
город Ульяновск 26 октября 2021
года
Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского
областного суда в составе:
Председательствующего Мирясовой Н.Г.
судей Чурбановой Е.В.,
Федоровой Л.Г.,
при секретаре Айзатулловой Ф.Ж.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело №
2-482/2021 по апелляционной жалобе Государственного учреждения – Управление
Пенсионного фонда Российской Федерации в Чердаклинском районе Ульяновской
области (межрайонное) на решение Чердаклинского районного суда Ульяновской
области от 24 июня 2021 года, по которому постановлено:
исковые требования Ворковой Ирины Анатольевны удовлетворить
частично.
Признать решение Государственного
учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонное) от *** от 16.07.2018, в части
не включения Ворковой Ирине Анатольевне периодов нахождения в учебных
оплачиваемых отпусках в *** Ч*** г*** у*** с 01.10.2007 по 25.10.2007 (***), с
09.02.2009 по 01.03.2009 (***) в специальный трудовой стаж, незаконным.
Обязать Государственное
учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонное) включить Ворковой Ирине
Анатольевне в специальный стаж периоды нахождения в учебных оплачиваемых
отпусках в ФГОУ ВПО Чувашского государственного университета с 01.10.2007 по
25.10.2007 (***), с 09.02.2009 по 01.03.2009 (***).
В удовлетворении остальной части иска Ворковой Ирине
Анатольевне отказать.
Заслушав доклад судьи Чурбановой Е.В., пояснения истицы
Ворковой И.А., возражавшей против
доводов апелляционной жалобы, судебная коллегия
У С Т А Н О В И Л А:
Воркова И.А. обратилась
в суд с иском к Государственному
учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонному) (далее – ГУ УПФ РФ в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонное)) о признании решения неправомерным,
возложении обязанности включить в специальный стаж периодов работы, дающих
право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязании назначить
досрочную трудовую пенсию по старости.
В обоснование заявленных требований указала, что 06.07.2018
она обратилась к ответчику с заявлением о назначении пенсии по старости,
решением которого № *** от 16.07.2018 в назначении досрочной трудовой пенсии по
старости ей было отказано со ссылкой на отсутствие специального стажа работы –
25 лет.
По расчетам ответчика, на момент обращения ее специальный
трудовой стаж составил 22 года 7 месяцев 15 дней, между тем, полагает, что в специальный трудовой стаж необоснованно не
были включены:
- периоды с 01.10.2007 по 25.10.2007 (25 дней), с 09.02.2009
по 01.03.2009 (23 дня) в должности заместителя директора по
учебно-воспитательной работе и учителя логопеда (по совместительству) в О*** г***
к*** о*** у*** д*** д***-с*** и д***, о*** б*** п*** р*** – К*** с*** (к***) ш***-и***,
поскольку в данные периоды она находилась в учебных оплачиваемых отпусках;
- период работы с 13.07.2016 по 05.07.2018 (1 год 11 месяцев
23 дня) в должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе О***
г*** б*** у*** д*** о*** «Ц*** «А*** п***» со ссылкой на отсутствие
специального стажа 16 лет 08 месяцев в учреждении дополнительного образования,
согласно Постановлению Правительства РФ № 781 от 29.10.2002, по состоянию на
01.01.2001.
Считая решение Пенсионного фонда незаконным и
необоснованным, ссылаясь на положения ст.ст. 27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в
Российской Федерации», ст. 173 Трудового кодекса Российской Федерации»,
согласно которым в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по
старости включаются периоды ежегодного основного и дополнительного оплачиваемых
отпусков, позицию Постановления Правительства Российской Федерации № 869 от
28.08.2014 «Об установлении тождественности профессиональной деятельности,
выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования
учреждений (организаций), профессиональной деятельности, выполнявшейся до
такого изменения, в целях досрочного пенсионного обеспечения по старости»,
отмечая, что на 01.01.2001 она никак не могла наработать стаж не менее 16 лет
08 месяцев, работники педагогической сферы осуществляют свою деятельность в
особых условиях труда, в связи с чем для них предусмотрен ряд государственных
привилегий, 28-летний стаж работы в одном образовательном учреждении, которое
лишь меняло наименование.
Воркова И.А. просила суд: признать решение ГУ УПФ РФ в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонное) № *** от 16.07.2018 неправомерным; обязать
ГУ УПФ РФ в Чердаклинском районе Ульяновской области (межрайонное) включить
периоды с 01.10.2007 по 25.10.2007 (25 дней), с 09.02.2009 по 01.03.2009 (23
дня) в должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе в О*** г***
к*** о*** у*** д*** д***-с*** и д***, о*** б*** п*** р*** – К*** с*** (к***) ш***-и***,
периоды 13.07.2016 по 05.07.2018 (1 год 11 месяцев 23 дня) в должности
заместителя директора по учебно-воспитательной работе О*** г*** б*** у*** д***
о*** «Ц*** «А*** п***» в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной
трудовой пенсии по старости; обязать ГУ УПФ РФ в Чердаклинском районе
Ульяновской области (межрайонное) назначить досрочную трудовую пенсию по
старости с момента фактического наступления такого права с 10.10.2018; взыскать с ГУ УПФ РФ в Чердаклинском районе
Ульяновской области (межрайонное) расходы по оплате государственной пошлины.
Рассмотрев заявленные требования по существу, суд принял
приведенное выше решение.
В апелляционной жалобе ГУ – Управление
Пенсионного фонда РФ в Чердаклинском районе Ульяновской области (межрайонное)
просит решение суда отменить, в удовлетворении исковых требований отказать в
полном объеме.
В обоснование апелляционной жалобы указано, что решение
суда первой инстанции подлежит отмене, так как вынесено с нарушением норм
процессуального права. На основании ч.4 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О
страховых пенсиях» за весь период трудовой деятельности до 30.06.2007 может
применяться действовавшая до указанной даты редакция п.5 правил № 516, которая
не конкретизирует дополнительные отпуска, включаемые в стаж на соответствующих
видах работ, что позволяет учебные отпуска засчитывать в указанный стаж.
Считают, что учебные отпуска могут засчитываться в стаж работы, дающей
право на досрочное пенсионное обеспечение, только если имели место до
30.06.2007. Учебные отпуска, которые протекали после 30.06.2007, включению в
специальный стаж работы не подлежат.
Указывают, что правовые основания для включения истице периодов
нахождения в учебных оплачиваемых отпусках в специальный страховой стаж
отсутствуют.
В силу требований статей 167, 327 Гражданского
процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия считает
возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, участвующих в деле,
которые надлежащим образом извещались о времени и месте рассмотрения дела.
Согласно части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального
кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в
пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и
возражениях относительно жалобы, представления.
Проверив материалы дела в пределах доводов, изложенных в
апелляционной жалобе, обсудив их, судебная коллегия не находит оснований для
отмены либо изменения решения суда.
Согласно ст.39
Конституции РФ право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным
правам и свободам человека и гражданина и гарантируется Конституцией РФ.
Из материалов дела следует, что 06.07.2018 Воркова И.А.
обратилась в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Чердаклинском районе
Ульяновской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой
пенсии по старости в связи с
осуществлением педагогической деятельности.
Решением пенсионного органа № *** от 16.07.2018 в назначении
досрочной страховой пенсии по старости Ворковой
И.А. было отказано со ссылкой на отсутствие у нее специального стажа работы –
25 лет.
В соответствии с решением ответчика на момент обращения
истицы в специальный стаж засчитаны периоды работы с 10.11.1990 по 26.12.1993
(03-01-16) в должности в*** К*** ш***-и*** Ч*** р*** У*** о***, с 25.11.1996 по
28.01.2005 (08-02-04) в должности воспитателя К*** ш***-и*** Ч*** р*** У*** о***,
с 29.01.2005 по 30.09.2007 (***), с 26.10.2007 по 08.02.2009 (***), с
02.03.2009 по 12.07.2016 (***) в должности заместителя директора по
учебно-воспитательной работе и учителя логопеда (по совместительству) К*** ш***-и***
Ч*** р*** У*** о***
Данные должности предусмотрены соответствующими списками,
итого страховой стаж составил 27 лет 7 месяцев 24 дня, специальный стаж – 22
года 7 месяцев 15 дней.
При этом, в специальный стаж Ворковой И.А. Пенсионным фондом
не засчитаны периоды работы:
- с 27.12.1993 по 24.11.1996 (***) – период нахождения в
отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, со ссылкой на
разъяснения Минтруда России № 5 от 22.05.1996;
- с 01.10.2007 по 25.10.2007 (***), с 09.02.2009 по
01.03.2009 (00-00-23) – периоды нахождения в учебных оплачиваемых отпусках в ***
*** Ч*** г*** у*** со ссылкой на Правила № 516,
- с 13.07.2016 по 05.07.2018 (***) – период работы в
должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе и учителя
логопеда О*** г*** б*** у*** д*** о*** «Ц*** «А*** п***» со ссылкой на
необходимость наличия одновременно условий – наличия специального стажа 16 лет
08 месяцев в учреждении дополнительного образования, согласно Постановлению
Правительства РФ № 781 от 29.10.2002, факта работы (независимо от ее
продолжительности) в период с 01.11.1999 по 31.12.2000, по состоянию на
01.01.2001, должность учителя логопеда не предусмотрена Списком № 781 от 29.10.
2002.
Не согласившись с данным решением ответчика, Воркова И.А.
оспорила его в судебном порядке.
Рассмотрев по существу заявленные требования, дав правильную
оценку представленным доказательствам и верно применив закон, подлежащий
применению, суд правомерно удовлетворил заявленные Ворковой И.А. исковые
требования частично, признав незаконным решение пенсионного органа в части
отказа во включении в специальный стаж периодов нахождения истицы в
дополнительном ученом оплачиваемом отпуске, обязав ответчика включить
истице в специальный стаж
(педагогический) указанные периоды.
В силу п. 19 ч. 1
ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых
пенсиях» страховая пенсия по старости
назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8
настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального
пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет
осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо
от их возраста ( в редакции, действовавшей до 01.01.2019).
Списки соответствующих работ, производств, профессий,
должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых
назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 статьи 30 Федерального закона №
400-ФЗ «О страховых пенсиях», правила исчисления периодов работы (деятельности)
и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ
(ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ «О страховых
пенсиях»).
В ч. 4 ст. 30
Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»
установлено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления
в силу настоящего Федерального закона,
могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных
законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения
данной работы (деятельности).
Согласно пп. «м» п.1 Постановления Правительства РФ от
16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей,
специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и
правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости
лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей,
применяются:
Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается
в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости
лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в
соответствии с подпунктом 19
пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в
Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской
Федерации от 29 октября 2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей,
специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая
пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых
пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов
работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в
соответствии со статьей 27
Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Список
№ 781);
Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу,
дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в
школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением
Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1067 «Об
утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую
право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах
и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для
назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в
школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца
третьего пункта 3 указанного постановления - для учета
соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31
декабря 2001 г. включительно;
Список
профессий и должностей работников народного образования, педагогическая
деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на
пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80
Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением
Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463 «Об утверждении Списка
профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность
которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу
лет», с применением положений пункта 2
указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей
место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.
Из
Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы,
дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам,
осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии
с пунктом 19 ч. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской
Федерации», утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от
29.10.2002 N 781, следует, что в пункте 2 раздела «Наименование должностей»
указана должность «заместитель директора», деятельность которого связана с
образовательным (воспитательным) процессом), в пункте 2 раздела «Наименование
учреждений» указан – «центр дополнительного образования для детей».
Пунктом
12 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение
трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О
трудовых пенсиях в Российской Федерации» работа в должностях, указанных в
пункте 2 раздела «Наименование должностей» Списка, в учреждениях, указанных в
пункте 2 раздела «Наименование учреждений» списка, за периоды начиная с
01.01.2001 засчитывается в стаж работы при наличии одновременно следующих
условий:
- на
01.012001 у лица имеется стаж работы в должностях в учреждениях, указанных в
списке, продолжительностью не менее 16 лет 8 месяцев;
- у
лица имеется факт работы (независимо от ее продолжительности) в период с
01.11.1999 по 31.12.2000 в должностях в учреждениях, указанных в пункте 2
раздела «Наименование должностей» и в пункте 2 раздела «Наименование
учреждений» списка.
Исходя
из условий, приведенных в пункте 12 Правил, работа в должности «заместитель
директора» в учреждениях дополнительного образования детей могла быть зачтена в
специальный стаж работы Ворковой И.А. только в том случае, если бы на указанную
дату (01.01.2001) истица имела стаж работы в должностях в учреждениях,
указанных в Списке, продолжительностью не менее 16 лет 08 месяцев.
Поскольку
на указанную дату педагогический стаж
истицы составил менее 16 лет 08 месяцев, суд
пришел к выводу о законности
оспариваемого решения пенсионного органа в части отказа во включении в льготный
стаж периода работы Ворковой И.А. с 13.07.2016 по 05.07.2018 в должности
заместителя директора по учебно-воспитательной работе и учителя логопеда О*** г***
б*** у*** д*** о*** «Ц*** «А*** п***», отказав во включении указанного периода в педагогический стаж
истицы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
При
этом доводы истицы в части того, что она в течение всего периода работала на
одном и том же месте в одном и том же учреждении, выполняя одни и те же
обязанности, в июле 2016 года имело место лишь переименование учреждения с К***
ш***-и*** на *** д*** о*** «Ц*** «А*** п***» не состоятельны.
Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий
и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной
профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой
пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее
достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в
определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение
которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов,
повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и
характером труда, в частности педагогической деятельности. При этом учитываются различия в характере
работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Так, право на досрочное
назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно
осуществлявшие не менее 25 лет педагогическую деятельность в определенных
должностях и в определенных учреждениях для детей, предусмотренных
соответствующими Списками учреждений, организаций и должностей, работа в
которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи
с осуществлением педагогической деятельности.
В соответствии с Уставом полное наименование К*** ш***-и*** - ***
для д***-с*** и д***, о*** б*** п*** р*** – К*** с*** (к***) ш***-и*** д*** д***
с о*** в*** з*** «А*** п***».
Так,
исходя из пояснений самой истицы, в К*** ш***-и*** постоянно обучались и проживали дети-сироты и
дети, оставшиеся без попечения родителей с ограниченными возможностями
здоровья. В *** д*** о*** «Ц*** «А*** п***»
проходят обучение по дополнительным образовательным программам одаренные дети,
посменно приезжающие в течение учебного
года. При этом, истица была уволена с прежней должности К*** ш***-и*** и
принята на должность заместителя
директора по учебно-воспитательной работе и учителя логопеда О*** г*** б*** у***
д*** о*** «Ц*** «А*** п***».
При
таких обстоятельствах, утверждение истицы о тождественности выполняемой ею
работы в К*** ш***и*** и О*** *** б*** у*** д*** о*** «Ц*** «А*** п***» безосновательны.
Решение
суда в части отказа во включении в педагогический стаж периода работы истицы в должности заместителя
директора по учебно-воспитательной работе и учителя логопеда О*** г*** б*** у***
д*** о*** «Ц*** «А*** п***» 13.07.2016 по 05.07.2018, сторонами не оспаривается.
Согласно
записям трудовой книжки Ворковой И.А. серии *** № ***, 29.01.2005 она была
назначена на должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе К***
ш***-и***, выполняла трудовые функции, согласно Устава, в частности по
организации учебно-воспитательного процесса.
Согласно приказам о предоставлении отпуска работнику № ***
от 28.09.2007, № *** от 05.02.2009 Ворковой И.А. представлены ежегодные
оплачиваемые учебные отпуска на 25 календарных дней с 01.10.2007 по 25.10.2007,
на 21 календарный день с 09.02.2009 по 01.03.2009 .
Как
усматривается из карточки-справки за 2007 год, карточки-справки за 2009 год
работодателем *** К*** ш***-и*** «А*** п***» в указанные периоды Ворковой И.А.
производилось начисление заработной платы.
Некоторые
вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также
Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой
пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными
Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11.07.2002.
В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на
досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы,
выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не
предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии
уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды учебных отпусков являются дополнительными
оплачиваемыми отпусками, а потому на основании абз. 2 п. 5 указанных Правил, подлежат
зачету в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой
пенсии по старости.
В период предоставления истице дополнительных оплачиваемых
учебных отпусков она занимала должность заместителя директора по
учебно-воспитательной работе и учителя
логопеда (по совместительству) К*** ш***-и*** Ч*** р*** У*** о***. Работа
истицы в данной должности в указанном учреждении засчитана ответчиком в
специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Установив, что период нахождения в оплачиваемом отпуске
является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой
работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд
Российской Федерации, суд обоснованно удовлетворил исковые требования Ворковой
И.А., признав решение пенсионного органа в части отказа во включении в
педагогический стаж истицы периодов с 01.10.2007 по 25.10.2007 (25 дней), на с
09.02.2009 по 01.03.2009 (23 дня), обязав ответчика включить в специальный
(педагогический) стаж Ворковой И.А. периоды с 01.10.2007 по 25.10.2007 (25
дней), на с 09.02.2009 по 01.03.2009 (21 день).
Позиция ответчика в части несогласия с
решением суда о включении в специальный стаж периодов дополнительных
оплачиваемых учебных отпусков основана на неверном толковании и применении норм
материального права, а потому основанием к отмене решения суда не является.
Доводы
апелляционной жалобы сводятся к несогласию с принятым судом
решением, фактов, которые не были бы
проверены и учтены судом первой инстанции при рассмотрении дела и имели бы
юридическое значение для рассмотрения спора, либо опровергали выводы суда первой инстанции, не содержат, в
связи с чем являются несостоятельными и
не влекут отмену судебного решения.
Юридически значимые обстоятельства судом определены
правильно, представленным доказательствам дана надлежащая оценка, верно применен материальный закон, регулирующий
возникшие между сторонами отношения, нарушений норм процессуального права,
влекущих отмену решения, судом не допущено, в связи с чем оснований для отмены
решения суда первой инстанции в апелляционном порядке не имеется.
Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального
кодекса Российской Федерации, судебная коллегия
О П Р Е Д Е Л И Л А:
решение Чердаклинского районного суда Ульяновской области от
24 июня 2021 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу Государственного
учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Чердаклинском
районе Ульяновской области (межрайонное) – без удовлетворения.
Определение суда апелляционной инстанции вступает в законную
силу со дня его принятия.
Апелляционное определение может быть обжаловано в течение
трех месяцев в кассационном порядке в Шестой кассационный суд общей
юрисдикции (г. Самара) по правилам,
установленным главой 41 Гражданского процессуального кодекса Российской
Федерации, через Чердаклинский районный суд Ульяновской области.
Председательствующий
Судьи
Мотивированное апелляционное определение изготовлено 01.11.2021