Судебный акт
Возмещение морального вреда, причиненного трудовым увечьем
Документ от 26.06.2012, опубликован на сайте 18.07.2012 под номером 33012, 2-я гражданская, о компенсации морального вреда в связи с производственной травмой, РЕШЕНИЕ оставлено БЕЗ ИЗМЕНЕНИЯ

УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

 

Судья Дементьев А.Г.                                                                        Дело № 33-1913/2012

 

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е    О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

 

г. Ульяновск                                                                                                  26 июня 2012  г.

 

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:

председательствующего Болбиной Л.В.

судей  Чурбановой  Е.В. и  Герасимовой Е.Н.,

при секретаре Атногуловой И.И.

 

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе  открытого акционерного общества  «У***» на решение Засвияжского районного суда г.Ульяновска  от 05 апреля 2012 года, по которому постановлено:

 

Иск Буянкина О*** Е***  к ОАО « У***»  о  компенсации  морального  вреда  удовлетворить частично.    

Взыскать с ОАО «У***»    в  пользу Буянкина О*** Е***  в  счет  компенсации  морального вреда  300 000 руб. 

В остальной  части  иска Буянкина О*** Е***     к ОАО «У***»  - в части требований о  компенсации  морального  вреда в сумме 400 000 руб. -  отказать.

Взыскать с ОАО «У***»   в  местный бюджет  государственную  пошлину в сумме  200 руб.    

 

Заслушав доклад судьи Чурбановой Е.В., объяснения  представителя ответчика ОАО «У***» Анохиной О.Г., поддержавшей доводы апелляционной жалобы,  представителя истца Моржак С.Е., полагавшей решение суда законным и обоснованным, заключение прокурора Фомичева Д.Ю., считающего  решение суда законным и обоснованным судебная коллегия

 

У С Т А Н О В И Л А:

 

Буянкин О.Е. обратился в суд с иском к ОАО «У***» о возмещении  морального вреда в размере 400 000 руб.

Требования мотивировал тем, что с 22.06.1999  работает  в ОАО «У***». 25.10.2011 при выполнении работы штамповщика с ним произошел  несчастный  случай. Выполняя  операцию № 015 «Гибка. Формовка»  по изготовлению детали     *** «Панель  пола  передняя правая»  на  прессе *** он был вынужден   самостоятельно  распаковывать  стопу  заготовок. Под  воздействием  собственного  веса   стопа  заготовок  сползла  на него, ноги  оказались  зажатыми  между упавшими  листовыми  заготовками  и  выкатным  столом  пресса. В  результате  этого  он  получил травму ноги,  в связи  с чем  проходил стационарное и амбулаторное лечение. Ему  был  выставлен диагноз: «травматическая  ампутация  левой  стопы   на уровне   предплюсны  с  размозжением  мягких  тканей». Причиной  несчастного  случая  стали следующие   факторы: нарушение  технологического  процесса,  выразившегося  в транспортировке  стопы  заготовок  без  технологической  плиты,  установке  стопы  в  неустойчивое    положение  на склиз,  а не на пол,  неприменение  ножниц для  распаковки  стопы; неудовлетворительная  организация  производства  работ,  выразившаяся в отсутствие должного  контроля со стороны  должностных  лиц ПСЦ  за  соблюдением   работающими  требований   технологического  процесса,  ознакомление  работников  с  техпроцессом,  безопасной  организацией  рабочего места  штамповщика; недостатки   в организации  обучения   по охране труда, выразившиеся в   не  ознакомлении  пострадавшего  с технологическим процессом  изготовления  детали ***,  не  проведении  стажировки  на  рабочем  месте  и  отсутствии  проверки знаний при допуске  к самостоятельной  работе  непосредственным  руководителем  работ  после  стажировки. В  связи с  производственной  травмой он утратил  профессиональную  трудоспособность на  40%,  ему   была  установлена  третья группа  инвалидности.   Острые  боли, вызванные  ампутацией  левой  стопы, доводили  его   до    полного отчаяния.  Послеоперационный  период  был  осложнен  некрозом раны. В  настоящее  время  любая  смены  погоды   сказывается  на   его  самочувствие,  постоянно  наблюдается   сильная ломота левой  ноги. Домашняя  работа  дается  ему  с большим  трудом:  он  не может  носить  тяжести, испытывает  трудности  в  оказании  помощи  супруге  по хозяйству. Указанные  последствия  мешают его полноценному  отдыху,  вызывают  у него  депрессивное  состояние из–за  обезображенной  ноги,  беспокойство  не только  за  его будущее,  но  и  за будущее  его семьи.

 

Рассмотрев требования истца по существу, суд постановил решение, приведенное выше.

 

В апелляционной жалобе ОАО «У***»  просит решение суда отменить, ссылаясь на  завышенный размер взысканной с работодателя компенсации морального вреда. Кроме того указывает, что 40% утрата трудоспособности и третья группа инвалидности установлены истцу до марта 2013 г., и в дальнейшем возможно улучшение состояние его здоровья и снижение процента утраты трудоспособности.

 

В возражениях относительно апелляционной жалобы представитель Буянкина О.Е .- Моржак С.Е. просит оставить решение суда без изменения, а жалобу и представление прокурора – без удовлетворения.

 

Поданное прокурором представление на данное решение отозвано до рассмотрения дела в суде апелляционной инстанции.

 

Судебная коллегия определила  рассмотреть дело в отсутствие  истца Буянкина  О.Е., извещенного о месте и времени судебного заседания надлежащим образом.

Изучив материалы дела и обсудив доводы апелляционной жалобы, выслушав стороны, судебная коллегия не находит оснований к отмене решения суда.

В соответствии с ч.1 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации  суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

Из материалов дела усматривается, что Буянкин О.Е.  работает  с 22  июня 1999  в ОАО «У***»,   с 16 декабря  2004 года   переведен  в  цех   окраски  кузовов  наладчиком  оборудования металлопокрытий  и   окраски, а  с  26 мая 2011 года  выполнял   работу  по совместительству  штамповщиком   1 разряда в   прессовом   комплексе ПСЦ  на  участке  крупной  штамповки.

25  октября  2011  года  Буянкин О.Е.   выполнял  работу  штамповщика (внутренне совместительство). В  18.00  час. он получил    от исполняющего обязанности  мастера  К*** производственное  задание -   выполнить  операцию № 015 «Гибка. Формовка»  по изготовлению детали  *** «Панель  пола  передняя»  на  прессе ***.  Заготовки  на данную деталь   на участке  отсутствовали. Металл  был  подан к  прессу  ***   около 19.00 часов  наладчиком  ХШО Б***.,  который  осуществлял  с помощью  мостового  крана транспортирование и   складирование  стопы заготовок,  общим  весом  1 900  кг. 

Складирование   стопы  заготовок  детали ***,  Б***.  произвел  с  нарушением  технологического  процесса  не на пол,   а  на склиз (транспортер 661.38.02), в  том числе   он  не выполнил операцию  по распаковке  данной  стопы  заготовок.

Истец был вынужден   самостоятельно  распаковывать  стопу  заготовок, и  с помощью  подручных  средств  из отхода  металла  раскрыл замок  на упаковочной  ленте.  Под  воздействием  собственного  веса   стопа  заготовок  сползла  на него: ноги  оказались  зажатыми  между упавшими  листовыми  заготовками  и  выкатным  столом  пресса.

В  результате несчастного случая истец  получил травму правой  ноги, в течение четырех месяцев    проходил  лечение  в стационаре и амбулаторно. Ему  был  выставлен диагноз: «травматическя  ампутация  левой  стопы   на уровне   предплюсны  с  размозжением  мягких  тканей, заживление раны вторичным натяжением».

В настоящее время Буянкину О.Е.  установлена третья  группа инвалидности сроком до 01.03.2013, степень утраты профессиональной трудоспособности 40 % на срок с 28.02.2012  по 01.03.2013, что подтверждается справками бюро МСЭ.

Судом было установлено, что травма  Буянкиным О.Е. получена при исполнении должностных обязанностей на производстве ответчика.

В соответствии со ст.212 ТК РФ  обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель  обязан обеспечить в том числе  безопасность работников при эксплуатации  оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствующие требованиям охраны труда условия  труда на каждом рабочем месте.

Как следует  из  акта   № 9   о несчастном  случае  на  производстве ( утв.  09  ноября 2011 года), материалов расследования несчастного случая на производстве   причинами рассматриваемого несчастного  случая  является неисполнение работодателем обязанности по обеспечению безопасных условий труда, а именно допущенные нарушения технологического процесса изготовления  детали  *** «Панель  пола  передняя правая»  на  прессе *** , в частности транспортировки и складировании заготовок, неудовлетворительная организация производства работ, недостатки   в организации  обучения   по охране труда.

Выводы комиссии по расследованию причин несчастного случая на производстве ответчиком не оспаривались, равно как не оспаривалось наличие вины работодателя в произошедшем.  

Согласно п. 3 ст. 8 Федерального закона от 24.07.1998 "Об обязательном социальном страховании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" возмещение застрахованному лицу морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда, которым в данном случае является ОАО «У***».

В силу ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора; в случаях возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

С учетом изложенного и приведенных выше норм закона суд пришел к правильному выводу об обоснованности требований истца в части возмещения ему  морального вреда за счет работодателя – ОАО «У***».

Определяя размер компенсации  морального вреда суд первой инстанции руководствовался  требованиями статей 151, 1101 ГК РФ, обязывающих суд учитывать как степень причиненных нравственных и физических страданий, степень вины нарушителя, его материальное положение, так и руководствоваться принципом разумности.

Судом в полной мере были учтены фактические обстоятельства дела, тяжесть наступивших для истца последствий – ампутация левой стопы, степень его нравственных и физических страданий, индивидуальные особенности потерпевшего, в частности его возраст, семейное положение. Кроме того, суд правильно учел и степень вины работодателя в причинении вреда здоровью истца.

Судебная коллегия считает, что при определении размера компенсации морального вреда судом были учтены критерии разумности и справедливости.

При таких обстоятельствах судебная коллегия считает взысканную судом компенсацию морального вреда в сумме 300  000  рублей разумной и справедливой.

Поэтому довод апелляционной  жалобы  о том, что размер компенсации морального вреда является завышенным - несостоятелен.

Довод жалобы о том, что истцу установлена инвалидность и утрата трудоспособности на год  выводов суда не опровергает, поскольку данное обстоятельство не может являться  основанием для снижения размера суммы компенсации морального вреда.

В силу изложенного, решение суда является законным и отмене по доводам апелляционной жалобы не подлежит.

Руководствуясь статьёй 328 ГПК РФ, судебная коллегия

 

О П Р Е Д Е Л И Л А:

 

Решение Засвияжского районного суда г. Ульяновска   от 05 апреля 2012 года  оставить без изменения, а апелляционную  жалобу  открытого акционерного общества «У***»  – без удовлетворения.

 

Председательствующий                              

 

Судьи